TECHNOLOGIES NOUVELLES ET STRATEGIES DE L'ENTREPRISE

TECHNOLOGIES NOUVELLES ET STRATEGIES DE L'ENTREPRISE

Author: KAOUTHER.. SAIED

Publisher:

Published: 1991

Total Pages: 452

ISBN-13:

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LES CHANGEMENTS ECONOMIQUES ET POLITIQUES, CONJUGUES AUX CHANGEMENTS SOCIO-CULTURELS DE LA SOCIETE MODERNE ONT FAVORISE L'ENVAHISSEMENT DE LA TECHNOLOGIE A TOUS LES ASPECTS DE L'EC0NOMIE A LA FIN DE CE SIECLE. LE CONSOMMATEUR D'AUJOURD'HUI A UNE CONCEPTION DE MOINS EN MOINS UTILITAIRE DE LA VALEUR. IL PERCOIT CETTE VALEUR A TRAVERS LA SOLUTION DU PROBLEME QU'IL PENSE TROUVER DANS LE PRODUIT ET GRACE A LA TECHNOLOGIE QUE CE PRODUIT INCORPORE. LA VALEUR DU PRODUIT ETANT EN EFFET PROPORTIONNELLE A SA CAPACITE A RESOUDRE LES PROBLEMES ET A ACCOMPLIR DES FONCTIONS DE PLUS EN PLUS NOMBREUSES ET DE PLUS EN PLUS COMPLEXES, REPONDANT A LA COMPLEXITE CREEE PAR L'EVOLUTION DES MODES DE VIE. DE LEUR PART, LES ENTREPRISES ONT PRIS CONSCIENCE QUE LA CREATION DE VALEUR POUR LA CLIENTELE EST AU COEUR DE LA STRATEGIE ET QUE LES NOUVELLES TECHNOLOGIES PERMETTENT DE CREER UNE VALEUR NOUVELLE. DES LORS, L'INNOVATION DEVIENT FONDAMENTALE ET A DES EFFETS DE PLUS EN PLUS RADICAUX SUR LE SYSTEME DE PRODUCTION. DANS CE NOUVEAU PAYSAGE INDUSTRIEL OU LES NOUVELLES TECHNOLOGIES CHANGENT LES REGLES DU JEU DE LA CONCURRENCE, CHAQUE ENTREPRISE DOIT MOBILISER DE FACON INNOVATRICE ET SI POSSIBLE MIEUX ET AVANT LES AUTRES, TOUTES SES RESSOURCES TECHNOLOGIQUES, C'EST-A-DIRE L'ENSEMBLE DES MOYENS MATERIELS ET SURTOUT IMMATERIELS (CONNAISSANCES ET SAVOIR FAIRE) DONT ELLE DISPOSE OU QUI LUI SONT DISPONIBLES AFIN DE CONCEVOIR, FABRIQUER ET COMMERCIALISER SES PRODUITS ET SES SERVICES....


L'entreprise mobile

L'entreprise mobile

Author: Charles-Henri Besseyre des Horts

Publisher: Pearson Education France

Published: 2008

Total Pages: 226

ISBN-13: 2744063401

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Depuis l'avènement d'Internet, les technologies de l'information et de la communication (TIC) tiennent une place considérable dans le développement des entreprises. Téléphone et ordinateur portables, réseau sans fil et Internet haut débit permettent aujourd'hui aux salariés de travailler sans contrainte de lieu ni de temps. Or, cette évolution ne va pas sans un profond bouleversement des modes de fonctionnement de l'entreprise. Fruit de trois années de recherche, ce livre analyse avec précision les conséquences organisationnelles et humaines du développement des TIC mobiles. Il en décrit dans un premier temps les avantages évidents - autonomie et flexibilité, réduction des " temps morts ", rationalisation des processus opérationnels, diminution des coûts de structure, etc. - pour nous dévoiler dans un second temps l'inévitable revers de la médaille : remise en cause des valeurs traditionnelles de l'entreprise, dégradation de la qualité des processus de décision, éclatement progressif du collectif, rupture des frontières entre travail et non-travail... Charles-Henri Besseyre des Horts montre combien il est important, dans un processus de changement vers l'entreprise mobile du futur, de mettre en place une stratégie claire de développement des nouvelles technologies, tant pour les organisations que pour les individus.


NOUVELLES TECHNOLOGIES DE L'INFORMATION ET STRATEGIE DE L'ENTREPRISE

NOUVELLES TECHNOLOGIES DE L'INFORMATION ET STRATEGIE DE L'ENTREPRISE

Author: ANNE.. MICALLEF DENT MICALLEF

Publisher:

Published: 1991

Total Pages:

ISBN-13:

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FACE AU DEVELOPPEMENT DES NOUVELLES TECHNOLOGIES DE L'INFORMATION, LES GESTIONNAIRES SONT AMENES A SE POSER UN PROBLEME FONDAMENTAL : QUEL EST L'IMPACT DE CES TECHNOLOGIES SUR LEURS STRATEGIES DE CROISSANCE ? (INTEGRATION, DIVERSIFICATION). L'ANALYSE PAR LES COUTS DE TRANSACTION DE LA RELATION NOUVELLES TECHNOLOGIES DE L'INFORTION-STRATEGIE DE L'ENTREPRISE FAIT ALORS APPARAITRE DEUX IDEES CONTRADICTOIRES : LES PROPRIETES INTEGRATRICES DES HIERARCHIES ELECTRONIQUES AUGMENTENT LES POSSIBILITES DE CROISSANCE DES ENTREPRISES PAR INTERNALISATION, PAR LA DIMINUTION DES COUTS DE MISE EN OEUVRE DES STRATEGIES D'INTEGRATION ET DE DIVERSIFICATION QU'ELLES PERMETTENT. MAIS LES AVANTAGES DE TELLES STRATEGIES DE CROISSANCE PAR INTERNALISATION DIMINUENT SIMULTANEMENT CAR LES SYSTEMES D'INFORMATION INTERORGANISATIONNELS ET LES MARCHES ELECTRONIQUES ENGENDRENT UNE BAISSE DES COUTS DE TRANSACTION. CETTE BAISSE FACILITERAIT L'EXTERNALISATION DE LEURS ACTIVITES PAR LES NETREPRISES POUR UNE PLUS GRANDE FLEXIBILITE DANS L'ENVIRONNEMENT CONCURRENTIEL ACTUEL. L'IMPACT FINAL DES NOUVELLES TECHNOLOGIES DE L'INFORMATION, PROPOSE DANS CETTE THESE, EST L'EMERGENCE DE NOUVELLES STRATEGIES DE CROISSANCE, ALTERNATIVE AUX STRATEGIES D'INTEGRATION ET DE DIVERSIFICATION : LES STRATEGIES DE RESEAU, COMBINAISONS UNIQUES STRATEGIES-STRUCTURE-PROCESSUS DE GESTION POUR LE XXI SIECLE.


La cyberentreprise

La cyberentreprise

Author: Jacques Champeaux

Publisher:

Published: 2000

Total Pages: 269

ISBN-13: 9782100048137

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Dans les économies occidentales, les transformations induites par les nouvelles technologies de l'information et de la communication conduisent à une redéfinition des marchés et du rôle des entreprises. Accélérateurs de changement, les NTIC prennent un caractère stratégique dans tous les secteurs d'activités, car elles transforment et redéploient la valeur créée par les entreprises. Présence sur de nouveaux marchés, renforcement de l'image et des marques, gestion de la clientèle, communication avec les fournisseurs et les distributeurs, amélioration de la productivité, développement des compétences et partage de l'information : les nouvelles technologies provoquent des impacts dans tous les domaines et services de l'entreprise. Les adopter ne représente plus une opportunité, mais une obligation. Il ne s'agit plus de savoir si on va y aller, mais comment on va y aller, c'est-à-dire avec quelle stratégie, quels investissements, quels objectifs. S'appuyant sur de nombreux exemples puisés dans tous les secteurs, cet ouvrage analyse l'ensemble des activités de l'entreprise pouvant être transformées et articulées par une politique NTIC. Grâce à une présentation détaillée des enjeux technico-économiques, les décideurs y trouveront une vision claire des solutions à mettre en œuvre et de leurs conséquences sur l'organisation et le management.


Objectif : innovation

Objectif : innovation

Author: Jean-Yves Prax

Publisher: Dunod

Published: 2005-09-26

Total Pages: 236

ISBN-13: 2100524240

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Non, les délocalisations ne sont pas une fatalité. Elles sont le prix à payer pour ne pas avoir identifié les ruptures et les marchés de demain qui assureront le CA futur. Les entreprises européennes, en général, et françaises, en particulier, souffrent d'un manque de culture en matière d'innovation. Les mécanismes en sont rarement compris et la pratique à l'avenant. L'ouvrage propose, d'une part un diagnostic sévère qui vise à rappeler l'impératif d'innovation au regard des évolutions économiques et, d'autre part, il montre comment mettre en place une stratégie d'innovation et la traduire sur les plans de l'organisation et de la culture d'entreprise.


Innover ou disparaître

Innover ou disparaître

Author: Olivier Laborde

Publisher: Dunod

Published: 2017-05-10

Total Pages: 247

ISBN-13: 2100766775

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Les grandes entreprises ont un impératif de croissance. La compression des coûts a longtemps été une solution, mais qui semble aujourd'hui atteindre ses limites. Pour faire face à la concurrence de plus en plus féroce, la seule solution semble être d'innover mais les investissements restent frileux. Alors comment résoudre cette équation? En créant un Lab, c'est-à-dire une structure autonome dans l'entreprise, qui mobilise une équipe pour créer et tester des projets, sur lesquels l'entreprise décidera ensuite d'investir ou non. Cet ouvrage, illustré de nombreux exemples et avis d'experts, propose une nouvelle méthode pour innover et permettre aux entreprises de se renouveler.


Author:

Publisher: Editions Bréal

Published:

Total Pages: 129

ISBN-13: 2749524660

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Gouvernance de l’information pour l’entreprise numérique

Gouvernance de l’information pour l’entreprise numérique

Author: BALANTZIAN Gérard

Publisher: Lavoisier

Published: 2013-03-01

Total Pages: 370

ISBN-13: 2746295067

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Les entreprises utilisent trop souvent des recettes clés en main pour améliorer leurs systèmes d’information. Or, ces solutions sont peu efficaces et même contre-productives au regard des vrais enjeux. Cet ouvrage présente les nouvelles stratégies, les business models émergents et les méthodes de management imposés par le défi du numérique. Il crée une dynamique collaborative avec les clients et les fournisseurs et permet d’établir un dialogue constructif entre la direction générale, les acteurs des systèmes d’information et les métiers. Une Carte d’orientation est proposée afin de diagnostiquer la situation entre les processus et les technologies relationnelles de l’organisation. Elle permet l’élaboration d’une Feuille de route indispensable à l’innovation et à la transition vers le numérique. Pour dégager des plans d’action arbitrés et pilotés en commun, il faut pouvoir assurer une véritable « cogouvernance », c’est-à-dire une gouvernance conjointe de l’information, multi-acteurs, multicompétences et multi-domaines qui transforme avec lucidité l’organisation et s’engage avec succès dans l’entreprise numérique. L’auteur Ancien professeur à Supélec, Gérard Balantzian a dirigé l’Institut du Management de l’Information (IMI) de l’UTC pendant plus de 20 ans. Il est aussi un pionnier dans le domaine des schémas directeurs. Expert, formateur et consultant, il intervient auprès des organisations dans le domaine du numérique et de la nouvelle gouvernance de l’information.